在这个计划生育还没成为基本国策的时候。
工人家里子女多是常态,一个有编制的铁饭碗又还不好找。
要是只有一个儿女还好,大不了提前退休,让儿子接班。
可如果家里儿女多,那儿女的出路可就难找了。
所以此后的几年里。
关于顶职接班,也是出了诸多乱象。
“好嘞,那谢谢您了啊。”
陈二海道谢,转身想往办公室那边走。
老工人却是又赶紧拉住了他问道:“等等,你刚才不是说有工作的吗?难道不要人了?”
这年头的工资和工作年限挂钩。
像是眼前这对父子,当爹的办理退职儿子接班。
虽然工作还是同一个,但工资却已经大不相同。
所以很显然,如果能在别的地方继续上班,这老工人是十分愿意的。
“要的呢,我现在就是打算去跟你们曹书记说这事。”
“您等着厂里出通知,到时候来就行。”
陈二海说完,回到了曹书记的办公室里。
办公室里此时几人的脸色都有些艰难。
刘新光好话说了一堆,曹书记却也没法松口。
眼看局面就要僵住了,陈二海出去一趟又回来了。
“曹书记,我这边有个想法,要不然您听听看?”
曹胜看了一眼陈二海,又扭头看向刘新光。
刘新光赶紧对他说道:“这是陈二海同志,您可别看他年轻,实际上有着大本事呢。”
曹胜也来了些兴趣,想要知道眼前这个年轻人有什么大本事。
“什么想法,你说说?”
陈二海笑了下,然后说道:“是这样的,刘处长给我说过,现在轴承厂的工人很多,已经有了一千多人。”
“但这么多工人,他们子女的工作厂里不可能安排的过来吧?”
曹胜闻言,眼睛慢慢亮了起来,主动问道:“那你的意思是?”
“刚才不是有个工人来退职嘛,我就出去问了问,所以有了个想法。”
“曹书记,我的意思是,如果有技术工人愿意借调去我们厂里。”