在这个计划生育还没成为基本国策的时候。
工人家里子女多是常态，一个有编制的铁饭碗又还不好找。
要是只有一个儿女还好，大不了提前退休，让儿子接班。
可如果家里儿女多，那儿女的出路可就难找了。
所以此后的几年里。
关于顶职接班，也是出了诸多乱象。
“好嘞，那谢谢您了啊。”
陈二海道谢，转身想往办公室那边走。
老工人却是又赶紧拉住了他问道：“等等，你刚才不是说有工作的吗？难道不要人了？”
这年头的工资和工作年限挂钩。
像是眼前这对父子，当爹的办理退职儿子接班。
虽然工作还是同一个，但工资却已经大不相同。
所以很显然，如果能在别的地方继续上班，这老工人是十分愿意的。
“要的呢，我现在就是打算去跟你们曹书记说这事。”
“您等着厂里出通知，到时候来就行。”
陈二海说完，回到了曹书记的办公室里。
办公室里此时几人的脸色都有些艰难。
刘新光好话说了一堆，曹书记却也没法松口。
眼看局面就要僵住了，陈二海出去一趟又回来了。
“曹书记，我这边有个想法，要不然您听听看？”
曹胜看了一眼陈二海，又扭头看向刘新光。
刘新光赶紧对他说道：“这是陈二海同志，您可别看他年轻，实际上有着大本事呢。”
曹胜也来了些兴趣，想要知道眼前这个年轻人有什么大本事。
“什么想法，你说说？”
陈二海笑了下，然后说道：“是这样的，刘处长给我说过，现在轴承厂的工人很多，已经有了一千多人。”
“但这么多工人，他们子女的工作厂里不可能安排的过来吧？”
曹胜闻言，眼睛慢慢亮了起来，主动问道：“那你的意思是？”
“刚才不是有个工人来退职嘛，我就出去问了问，所以有了个想法。”
“曹书记，我的意思是，如果有技术工人愿意借调去我们厂里。”