下发了裁员名单。
陈云礼将员工简单地划分为知道公司内幕的老员工和不知道公司内幕的老员工。
对于知道内幕的老员工，陈云礼大力提拔他们为公司高管，并让他们以陈氏集团最新出炉的工作条例来管理新员工。
而对于不知道内幕的老员工，陈云礼则毫不犹豫地将他们辞退，并且连一点补偿金也不给。
“为什么！？为什么！？”
“在公司最困难的时刻，我们都没有离开公司。”
“为什么公司要这样对待我们！？”
不少老员工都无助地呐喊着、哭泣着，他们大多数都已年过半百。
家里上有老，下有小，中间还有另一半。
他们不知道未来该怎样面对？
陈云礼在顶楼层，品着顶级红酒，透过玻璃窗，俯视着下面的人间炼狱。
看到入迷时，他竟不由地笑起来，似乎是在欣赏自己的完美作品一样。
对他而言，被辞退的员工不过只是一群牛马而已。正所谓老牛马不辞，新牛马不来。
不仅如此，他还让那些刚升迁且知道内幕的员工去做公关处理，而那些被陈云礼所提拔的员工也纷纷向他的主人摇尾表忠心。
（被陈云礼所提拔的员工：我们之所以会被陈总提拔为高管，那是因为我们足够努力；他们之所以会被陈总所辞退，那是因为他们都是一群不努力、不上进的蠢猪。）
（被陈云礼所提拔的员工：他们更应该反思一下自己有没有努力，而不是在这里一味地抱怨公司。）
（被陈云礼所提拔的员工：那些被公司所裁撤的员工们，你们摸摸你们的良心问问自己，自己有没有努力！）
……
这段让人呕吐的经典‘努力’名言不出多久便相继被各大平台所转发。
“陈云礼这招真是损人又利已，看来我还是太小看了陈家。”
苏清月坐在办公椅上，双手托胸，看着电脑屏幕上所显示的陈氏集团文章，不紧不慢地说道。
作为病娇女财阀，苏清月自然知晓陈云礼这样做的目的和意图。
裁员是一种招人恨的手段，陈云员在裁员的同时又提拔一群员工，原因