一，petty的正式离职肯定惊动了首席执行官，派出了cian gra（卢西安·格兰吉），也就是petty的前任上司，提拔petty为发行负责人的环球音乐集团的领路人来谈判。
cian当初从众多奋斗的年轻人中，看到了petty的能力，并一步步把他提拔上来，
事实上petty从未辜负过他，要不是因为他是拉丁裔，早就应该发现部门的老大了，而且cian也已经向公司建议在发行部门现任老大退休后，提拔petty称为新的老大，公司的顶层也同意了，本来这件事情是不打算提前告诉petty的。
但今天为了挽留这个一直以来的心腹，准备告诉他这个消息。
petty看到曾经的一步一步提拔自己的cian，就知道是来挽留自己的，petty也极为熟悉cian，知道他可能是公司顶层中最有可能接受他带来的合作协议的人
于是抢先一步，直接挑明了自己离职的原因，并完整得阐述了这半年时间自己做出的丰功伟绩。
两人之间一直以来的信任，让cian丝毫不怀疑petty所说的真实性。
在确认youtube项目的远景后，cian把挽留的理由给憋了回去。
‘互联网新贵的创始人，哪一个不是未来的新型权贵，来你这个公司当发行部门老大？就他现在把youtube项目一卖，一亿美元都嫌少好么’
作为未来环球音乐集团的首席执行官，cian的咨询来源与判断能力实在很恐怖，petty其实不知道现在把项目一卖能挣多少钱，因为他在一步步验证过古力曼丽的方案后，就不可能有卖项目的想法。
当cian祝贺petty大展宏图准备回去帮petty打掩护，免得公司那边为难这位未来互联网新贵的时候，petty却拦住了他。
petty先是阐述了流媒体是未来音乐行业数字化转型的唯一途径这一核心观点，以及youtube在这个方向如何利用多元化合作、内容创新和技术融合确保音乐行业数字化转型的成功。并果断预言流媒体不仅改变了音乐的分发和消费方式，也将为音乐行业带来了何种新增长机会。
最后点出了yout