解错误的案例。这些案例绝大多数，就是发生在技术资料和工艺翻译过程中的。
这种专业翻译可不好找，不是一般的哪个会两句俄语就能成的。到时候要是弄岔劈了，闹笑话事小，要是耽误了事、造成了损失，那事就大了。
许大茂这么一提醒，李怀德也觉着这事不能掉以轻心。“大茂，你看还说没经验。没经验都能提出这么关键的问题。
哥哥没看走眼，把你拉出来帮忙就对啦！呵呵。
得了，这事我算是正式通知你了。你回去给我好好想想，还有什么咱们必须要做好的准备工作。想好了跟哥哥说，哥哥去找办法。
哥哥就不留你了，我得去找翻译去！”
许大茂被李怀德“轰”出了办公室，一路晃晃悠悠的往自己办公室走。
一路走着，一路在想。专业翻译这事可不是那么好解决的。
就算是李怀德去想办法找人，但咱们国家的现状在那摆着呢。会俄语的才有多少，会俄语又懂技术的，绝对是凤毛麟角了。
这样的人，李怀德要是能找回来一个，都算是撞了大运了。没办法，现在咱们国家落后、穷啊！
回到办公室，许大茂越想越觉得有些烦躁。
现在面临的问题不仅仅是翻译，还有工人的问题。轧钢厂现在的工人主要组成是由原先的娄氏轧钢厂的工人、开始公私合营后接收的复转军人，以及今年年初新招的工人组成。
其中生产上的主要力量还是以老的工人为主。这些老工人普遍的文化素质很低，大多数人还是文盲。如果让他们跟着老大哥学习、接收新设备、上马新项目，当然会困难重重，事倍功半。
复转军人这一块，虽然文化水平高了一点，对仅仅是一点，文盲基本没有了，但水平大多数也就是初小，一小部分高小。还有，就是大多不是在生产一线岗位工作。但这部分工人的纪律性、服从性和主动性是最好的。
再有就是今年新招进来的工人，文化水平又高了一些，但由于现在全社会的文化水平，也是以小学文化为主，初中的都没几个，更别说高中了。
这么看，四合院里现在这些年轻人，除了傻柱，基本都上了、或是上完了初中，还有他这样高中生和刘光齐