有点抑制不住心中的狂喜，资料显示：
孟昌松，宝岛人，现年33岁，现供职于鹰国萨州仪器，担任高级工程师职务。
后续是孟昌松的一些学历信息，工作经历等等。
李世铭不用细看，抽出这张资料，把剩下的递给父亲。
拿着孟昌松这样对安微微道：“这个，重点，不惜一切代价，这次绝对不能马虎！”
这时李柏翘把也抽出了两张资料，然后把之前李世铭分给他的递了回来。
他敲敲台面道：“我手里这些都很不错，这两个是我这边最急缺的，铭仔你看上谁了？这么郑重？”
他说着好奇地接过安微微递过去的孟昌松的资料。
“很厉害吗？看着还不错！”李柏翘看完后没有什么特别的惊艳的感觉。
“潜力股！”李世铭也不好多做解释，只能含糊道。
他又看了看剩下的资料，可惜再也没有意外惊喜，虽然都很不错。
“我的意见是，都试一试吧，能来多少算多少！”李柏翘说道。
“嗯，待遇可以适当提高一些，港岛对他们的吸引力有限！”李世铭点点头建议道。
“你两父子出手可真大方，猎头公司可是预收20服务费，成不成都要给，就这30个人，预收服务费就要差不多100万刀乐，还要再提高待遇？”安微微有点舍不得，语气不满道。
“我们没时间慢慢培养团队了，一步慢，步步慢！”李世铭解释道。
“行，普通的提高20，重点的100，这样交代猎头公司可以吗？”见李世铭很坚决，安微微只能同意。
“那就按你说的办吧！”李世铭点头道。
“还有一件事我得提醒你们一下，这个月七彩虹游戏机的订货量有所下滑，降了6个点！”猎头的事情说完，安微微又提起另外一件事情。
之前七彩虹的订货量一直在稳步提升，虽然进入85年下半年时，增长速度有所放缓。
但还是第一次出现订货量下降的情况。
作为ceo，安微微自然不能不引起重视。
李世铭闻言并不感觉惊讶，他点点头然后说道：“我知道了，这也是正常情况，后面一段时