集所有指挥官，我们必须制定出一套详尽的作战计划，绝不能让他们得逞！”
在一片紧张之中，针对日军进入东南亚的作战会议开始。
姜勤注意到出现在作战会议室中的多出了很多新面孔。
东山战役打完，进行了一场内部的制度改革。
除了0824军校外，姜勤还组建了024士官学校。
前期的扩军过快带来的指挥官指挥水平低下，导致战斗力发挥不出，部队伤亡过大的情况，姜勤做出了取舍。
不管是谁，全部回炉重造，高级军官由他和周卫国亲自授课，凡是考核不合格者，降一级。
补考不合格者，继续降级，直到合格为止。
考核的内容不光是理论，还与实战结合，只有这样才能选拔出适合未来军队发展的人才出来。
……
在024士官学校的操场上，一群身着整齐军装的士官们正列队站立，阳光映照在他们坚毅的脸庞上，汗水顺着额头滑落，却无人擦拭。
总教官站在队列前方，手持教鞭，目光如炬。
“注意你的战术动作，速度要快，姿势要准！”总教官大声喝道，他亲自示范了一次快速换弹匣的动作，动作流畅而迅速，仿佛时间在那一刻凝固。
副教官则在一旁讲解着战场上的心理调适，他的声音沉稳有力，直击人心。
考核正式开始，士官们分组进行战术演练，枪声、爆炸声此起彼伏，硝烟弥漫中，他们仿佛已经置身于真实的战场。
士官制度的建立，标志着集团军从快速扩军到高质量发展迈进。
军官和士官两条不同的晋升渠道保证了人才不会被埋没。
突然，哨声响起所有人全部集合。
随着一级战备的宣布，所有人进入战斗岗位做好战备值班。
……
画面再次来到作战会议室，一张东南亚的各方势力部署情况详细的标注在地图上。
从这里就可以看出，军事情报对一支军队来说有多么重要。
“下面由情报科科长陈兴国给大家介绍具体情况。”
画面聚焦于作战会议室中央，陈兴国科长手持指挥棒，站在大幅地